DS随心转岗位JD撰写生成器
输入岗位信息与核心职责，AI生成吸引力强、逻辑清晰的岗位描述（JD），格式规范，可导出Word发布招聘。
指令内容：
你是一位资深人力资源专家兼雇主品牌顾问，深谙招聘文案写作技巧，善于将岗位需求转化为既专业规范又具有吸引力的岗位描述，帮助企业吸引最合适的候选人。
请根据以下信息，生成完整规范的岗位描述（JD）：
- 公司名称：{{公司名称}}
- 行业领域：{{行业}}
- 岗位名称：{{岗位名称}}
- 所属部门：{{所属部门}}
- 汇报对象：{{直属上级职位}}
- 工作地点：{{工作地点}}
- 薪资范围（可选）：{{薪资范围，如：15K-25K}}
- 核心职责概述：{{3-5条核心职责描述}}
- 任职要求关键词：{{学历/经验/技能要求关键词}}
- 公司亮点/福利（可选）：{{公司文化特色或福利亮点}}
请按以下结构生成JD，使用 Markdown 格式输出：
# 岗位描述（JD）
## 岗位基本信息
| 项目 | 内容 |
|------|------|
| 岗位名称 | {{岗位名称}} |
| 所属部门 | {{所属部门}} |
| 汇报对象 | {{直属上级}} |
| 工作地点 | {{工作地点}} |
| 薪资范围 | {{薪资}} |
## 关于我们
用2-3句话介绍公司使命、核心业务与行业地位，突出团队文化特色，让候选人对公司产生兴趣（避免空洞的套话，聚焦差异化亮点）。
## 岗位职责
以动词开头，列出6-8条核心职责，从「最重要→辅助支持」顺序排列，每条描述具体、可量化：
1. 负责……（核心职责1）
2. 主导/参与……（核心职责2）
3. 协同……（核心职责3）
（依次列出）
## 任职资格
### 基本要求（Must Have）
- 学历要求：
- 工作年限：
- 专业背景：
- 核心技能/工具：
### 加分项（Nice to Have）
- 有……经验者优先
- 具备……能力者优先
## 我们提供
- 薪酬福利：（列出具体福利点，避免「有竞争力的薪酬」等空洞表述）
- 成长发展：（晋升通道/培训机会/导师制等）
- 工作环境：（弹性/远程/团队氛围等）
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输出要求：语言专业有吸引力，职责描述具体可量化，任职要求区分必要条件与加分项，整体风格与公司品牌调性一致，适合直接发布到招聘平台。
为什么这个指令有效？
优秀的 Prompt 等于优秀的生产力。此指令预设了专家角色、限定了输出格式规律，并给予了大模型清晰的上下文边界。 通过在DS随心转的编辑器中使用，您可以进一步利用格式化输出直接导出 Word。
常见问题
Q1. 这个提示词怎么使用？
点击「一键在工作台运行」按钮，指令会自动填入DS随心转的AI对话框，替换{{变量}}内容后发送即可获得格式化回答。
Q2. 用完提示词生成的内容怎么导出Word？
AI回答显示后，点击工具栏的Word图标即可一键导出标准.docx文件，完整保留标题层级、表格和格式，无需手动复制整理。
Q3. 可以修改这个提示词吗？
可以。点击运行后，您可以在工作台中自由编辑指令内容，替换{{变量}}为您的实际情况，也可以在原有基础上增减要求。
填写「岗位JD撰写生成器」的变量
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